Printre cele mai semnificative schimbări se numără eliminarea primelor de pensionare pentru angajații Regiei Naționale a Pădurilor, care ajungeau, în unele cazuri, la sume considerabile de până la 100.000 de euro. Conform unui proiect de ordonanță de urgență, aceste modificări fac parte dintr-un proces mai amplu de reorganizare și eficientizare a activității Romsilva. Astfel, de acum înainte, angajații care se pensionează nu vor mai beneficia de acele prime nesustenabile, care ajungeau chiar și la 10 salarii lunare pentru șefii din cadrul Regiei.

Premierul Marcel Ciolacu a declarat la începutul ședinței de guvern: „Punem astăzi punct primelor nejustificate de la Romsilva. Nu vor mai exista șefi care ies la pensie cu bonus de 100 de mii de euro”.

Ministrul Mediului, Mircea Fechet, a explicat în detaliu măsurile adoptate, subliniind că eliminarea „suprabeneficiilor care n-au nicio justificare clară și echitabilă” va contribui la un management mai transparent și mai responsabil al fondurilor publice. Potrivit acestuia, în ultimii doi ani, 1.267 de angajați au beneficiat de aceste prime, iar costurile totale pentru Romsilva s-au ridicat la peste 194 de milioane de lei.

„Aș vrea să subliniez că avem nevoie de un moment T0 pentru Romsilva, iar obiectivul nostru este să lăsăm românilor o instituție care administrează eficient pădurile”, a adăugat Mircea Fechet.

Personalul silvic va putea primi lemn gratuit de la stat

În urma acestor schimbări, Ministerul Mediului va trimite un corp de control la toate direcțiile silvice pentru a evalua impactul acestor practici financiare nejustificate. Fechet a menționat, de asemenea, că verificările efectuate la sediul central al Romsilva au scos la iveală nereguli financiare grave, inclusiv lipsuri semnificative în fondurile de conservare și regenerare a pădurilor, care se ridică la 24,7 milioane de lei. De asemenea, 39 de directori cu performanțe slabe nu vor mai beneficia de indemnizațiile de conducere, care reprezentau un supliment de 30% din salariul de bază.

„Există 12 direcții silvice care au înregistrat pierderi continue, iar cheltuielile cu personalul în unele direcții depășesc veniturile totale ale acestora de până la trei ori”, a adăugat ministrul.

În schimbul eliminării primelor de pensionare, personalul silvic care câștigă sub salariul mediu brut pe economie va beneficia de un avantaj important: dreptul de a primi anual 6 metri cubi de lemn fasonat de foc, gratuit. Această măsură este destinată să sprijine angajații din domeniul silvic care se află într-o situație financiară mai delicată. Lemnul oferit va fi calculat pe baza valorii medii a lemnului de foc, conform listei de prețuri de referință stabilite anual.

„Personalul silvic va putea primi anual, gratuit, un volum de 6 mc lemn fasonat de foc dacă venitul salarial lunar net din luna anterioară acordării acestuia este mai mic decât salariul mediu brut pe economie”, a adăugat Fechet.

Miting la București

Federația Sindicatelor din Silvicultură SILVA anunță că va organiza un miting de protest săptămâna viitoare, 19 martie 2025, în Piața Victoriei din București.

„Ministrul mediului apelor și pădurilor poate fi mulțumit: denigrarea constantă a silvicultorilor are succes. Mai întâi, prin OUG nr. 4/2025, fără nicio explicație, Guvernul a micșorat veniturile silvicultorilor cu 25%. Și lupta împotriva personalului silvic continuă – Guvernul a modificat astăzi Statutul personalului silvic – OUG 59/2000. Noi, Federația Sindicatelor SILVA, protestăm față de toate aceste măsuri abuzive, susținute cu vehemență de un ministru aflat într-un inexplicabil „război“ declarat cu personalul silvic, cu oamenii care îngrijesc cu profesionalism pădurile României“, se arată într-un comunicat al Federației SILVA.