Propunerea legislativă pentru modificarea și completarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr.57/2019 privind Codul Administrativ a fost depusă recent la Senat. Potrivit modificărilor aduse, Art.229 – Declarația de interese, declarația de avere și curriculum vitae va avea următorul cuprins: “Aleșii locali au obligația să întocmească, să depună și să actualizeze declarații de avere și declarații de interese în conformitate cu prevederile Legii nr. 176/2010, cu modificările și completările ulterioare, precum și curriculum vitae în termen de 30 de zile de la data validării mandatului“.

[eadvert]

În termen de 10 zile de la împlinirea termenului prevăzut la alin.(2) instituția publică în cadrul căreia își exercită mandatul aleșii locali este obligată să publice pe site-ul propriu curriculum vitae ale acestora. Totodată, aleșii locali au obligația să actualizeze curriculum vitae anual, cel târziu până la data de 15 iunie.

„În contextul politic și social actual, există o nevoie crescută de transparență și responsabilitate din partea reprezentanților locali. Publicarea CV-urilor poate contribui semnificativ la acest obiectiv, permițând cetățenilor să obțină o înțelegere mai profundă a parcursului profesional al aleșilor lor“, se arată în expunerea de motive.

Inițiatorii proiectului susțin că prin impunerea obligativității publicării CV-urilor aleșilor locali, se poate îmbunătăți transparența în administrația publică locală și oferă cetățenilor un instrument suplimentar pentru evaluarea și monitorizarea performanțelor aleșilor lor. „Este un pas semnificativ în direcția consolidării încrederii publice și a unui proces democratic mai transparent și informat“, consideră inițiatorii.

Sancțiuni pentru nerespectarea legii

Nerespectarea prevederilor legale privitoare la procedura de depunere, actualizare și publicare a curriculum vitae aparținând aleșilor locali se sancționează de către Prefect.

Nedepunerea și neactualizarea curriculum vitae în termenele prevăzute la art.229 alin. (1) și (3) constituie contravenție și se sancționează cu amendă de la 2.000 la 6.000 lei. De asemenea, nepublicarea curriculum vitae în termenul prevăzut la art.229 alin.(2) constituie contravenție și se sancționează cu amendă de la 5.000 la 10.000 lei.

Propunerea legislativă se aplică numai după ce este adoptată de Parlament, promulgată de președintele României și publicată în Monitorul Oficial.