Guvernul forţează „Revoluţia fiscală”. Începând din 20 noiembrie, până în 20 decembrie 2017, firmele sunt obligate să negocieze salariile colective cu salariaţii. Obligaţia este prevăzută într-o Ordonanţă de Urgenţă (OUG 82/2017) publicată joi, 16 noiembrie 2017, în Monitorul Oficial. Ea vine în contextul trecerii contribuțiilor de pensii (CAS) și sănătate (CASS) în totalitate în sarcina angajaților. În prezent, aceste contribuții sociale sunt atât în sarcina angajatorului, cât și în sarcina salariatului. Actul normativ se aplică, prin derogare de la Legea dialogului social, şi în unităţile în care nu există încheiat contract colectiv de muncă. Tot prin derogare de la Legea dialogului social, Guvernul a stabilit că este obligatorie negocierea colectivă a actelor adiționale la contractele și acordurile colective de muncă în vigoare.
OUG 82/2017 prevede că „în unitățile în care nu există sindicat, la negocierea contractelor colective de muncă sau a actelor adiționale, după caz, pot participa reprezentanții salariaților împreună cu un reprezentant al unei federații reprezentative la sectorul de activitate sau a unei confederații sindicale reprezentative la nivel național, la invitația reprezentanților salariaților”.
Citiți principiile noastre de moderare aici!