Centrul de Transfer Tehnologic al Universității din Oradea a găzduit miercuri, 3 iuie, un dialog academic despre acces la educație, diversitate și practici incluzive.

Organizat de pachetul de lucru 7 (WP 7) „Acces, Diversitate și Incluziune” al Eu Green, coordonat de Universitatea din Oradea, evenimentul „Awarness Building Event” și-a propus să treacă în revistă realizările grupului de lucru la momentul de bilanț ocazionat de apropierea finalizării proiectului academic european.

Vorbind în calitate de coordonator al Eu Green la nivelul Universității din Oradea, prorectorul, prof. univ. dr. habil. Anca Dodescu a subliniat că, deși proiectul se află aproape de final, universitățile membre și partenerii cooptați în proiect își doresc ca acesta să continue printr-un Eu Green 2.0. „Dorința noastră este ca această veritabilă universitate europeană să meargă mai departe”, a spus Anca Dodescu, referindu-se la diplome, programe de studii și proiecte comune.

Prorectorul Universității din Oradea a elogiat activitatea grupului de lucru WP 7, condus de prof. univ. dr. habil. Karla Barth, decanul Facultății de Științe Socio-Umane, subliniind că, datorită eforturilor tuturor membrilor acestui grup de lucru, „Universitatea din Oradea a fost cea mai lăudată instituție academică în raporturile de activitate ale Eu Green”. Anca Dodescu a subliniat și ceea ce este, probabil, cea mai semnificativă reușită a grupului, „Carta Diversității și Incluziunii”. „Sunt fericită că Universitatea din Oradea are o echipă precum cea de la «Acces, Diversitate și Incluziune” și consider că cea mai mare realizare a noastră este faptul că suntem cu adevărat apreciați la nivelul întregii alianțe. Am demonstrat că și în România se poate!”, a încheiat Anca Dodescu.

Karla Barth a vorbit despre munca grupului de lucru pe care îl conduce ca despre o călătorie „spre vârfuri, care sperăm să continue cu un EU GREEN 2.0”. „Suntem mândri de «Carta Acces, Diversitate și Incluziune». Am ieșit din zona noastră de confort, descoperind situații noi precum: persoanele cu dizabilități, grupurile LGBTQ, studenții în vârstă, categorii sociale a căror integrare în mediul academic este o provocare cotidiană”, a explicat decana Facultății de Științe Socio-Umane a Universității din Oradea.

Prof. univ. dr. habil. Marius Țepelea a prezentat activitățile cultural-sportive pregătite de WP 7. Universitarul orădean și-a exprimat satisfacția cu privire la faptul că mai multe dintre ideile lansate de grupul de lucru orădean au fost preluate și pus în practică de alte universități partenere EU GREEN.